Gastronomie & Tourismus Leader | Raus aus dem alten System | Remote

Diese Tätigkeit findet in einem internationalen Umfeld statt.
Fliessende Englischkenntnisse sind Voraussetzung.

Internationales Umfeld | Selbstständig | Ortsunabhängig

Diese Möglichkeit spricht nicht jeden an – und das ist ganz bewusst so gewählt.

Wir arbeiten mit Menschen, die innerlich bereits entschieden haben, ihr bisheriges Leben hinter sich zu lassen. Nicht, weil sie gescheitert sind. Sondern weil es nicht mehr zu ihnen passt.

Du hast Teams geführt. Verantwortung getragen. Unter Druck geliefert, wenn es darauf ankam.
Und trotzdem hat sich etwas verändert.

Mehr arbeiten fühlt sich nicht mehr wie Wachstum an.
Du suchst keine nächste Position.
Du suchst eine neue Richtung.
Auch wenn du sie noch nicht in Worte fassen kannst.

Genau hier beginnt unsere Arbeit.

Über uns

CL Schneider Mentoring richtet sich an erfahrene Fach- und Führungskräfte, die erkannt haben, dass nachhaltiger Erfolg bei innerer Klarheit, Selbstführung und bewusster Verantwortung für den eigenen Weg beginnt.

In Zusammenarbeit mit etablierten internationalen Partnern bieten wir Zugang zu hochwertiger Success Education und moderner Leadership-Entwicklung.

Viele der Menschen, mit denen wir arbeiten, kommen aus der Hotellerie, Gastronomie, dem Corporate-Umfeld oder aus unternehmerischen Tätigkeiten.
Sie bringen starke Kommunikationsfähigkeiten, Belastbarkeit und Führungserfahrung mit – und sind bereit, diese Stärken in ein freieres, selbstbestimmtes berufliches Modell zu überführen.

Was dich in dieser Rolle erwartet

Du führst bedeutungsvolle Gespräche mit Fachkräften aus der Hospitality- und Tourismusbranche, die sich beruflich neu orientieren möchten.

Du hörst genau hin, erkennst Potenziale und unterstützt Menschen dabei, Klarheit darüber zu gewinnen, ob unser Mentoring-Umfeld und unser Life Design Programm zu ihnen passen.

Anschliessend begleitest du passende Persönlichkeiten bei ihren ersten Schritten in Richtung mehr Unabhängigkeit und bewusster Gestaltung ihres Berufslebens.

Dein Beitrag

• Aufbau authentischer Gespräche mit Fachkräften, die neue Wege prüfen
• Durchführung kurzer, strukturierter Erstgespräche zu Themen wie Selbstführung, persönliches Wachstum und berufliche Neuorientierung
• Einschätzung von Passung zwischen Interessenten und unserem Mentoring-Umfeld
• Begleitung von Menschen beim Erkunden neuer beruflicher Möglichkeiten ausserhalb klassischer Strukturen
• Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines internationalen Umfelds
• Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung

Was dir diese Möglichkeit bietet

• Ortsunabhängige, flexible Arbeitsgestaltung
• Selbstständige Tätigkeit (Teilzeit oder Vollzeit möglich)
• Zugang zu hochwertigen Weiterbildungsprogrammen im Bereich Success Education und Leadership
• Ein internationales, unterstützendes Mentoring-Umfeld
• Aufbau einer eigenen, unabhängigen Tätigkeit – basierend auf deiner Erfahrung und deinen Interessen

Für wen das interessant ist

Diese Möglichkeit spricht insbesondere Fach- und Führungskräfte aus Hotellerie und Tourismus an, die mehrere Jahre Erfahrung mitbringen, gerne mit Menschen arbeiten, tiefgehende Gespräche führen und offen dafür sind, ihr Berufsleben neu und freier zu gestalten.

Wichtiger Hinweise

Dies ist keine Festanstellung, sondern eine selbstständige Tätigkeit mit leistungsbasierter Vergütung innerhalb eines Mentoring- und Business-Umfelds.
Unsere Mentoring-Calls und Trainings werden vollständig auf Englisch durchgeführt.
Bitte bewirb dich nur, wenn du dich sicher fühlst, auf Englisch zu kommunizieren.